Uvurderlig praksis

- Når jeg først starter på en mastergrad vil jeg ha maks utbytte av den. Foreløpig er jeg ikke sikker på hvilken retning jeg skal velge, sier Mette Ingstad.

Fra Høgskolen i Lillehammer har hun en bachelorgrad i organisasjon og ledelse. Det teoretiske grunnlaget bacheloren har gitt henne er hun storfornøyd med. Men mastergradstematikken ønsker hun å finne gjennom arbeidserfaring.

Bred bachelor
- Bachelorgraden jeg har tatt er veldig bred. Det er nok noe av grunnen til at det er ekstra vanskelig for meg å velge retning, tror hun.

Ingstad synes masteren i organisasjonspsykologi ved Handelshøyskolen BI virker spennende. I tillegg vurderer hun mastergradstilbudene ved Høgskolen i Oslo, Universitetet i Stavanger og Universitetet i Agder.

Bratt læringskurve
- Hovedgrunnen til at jeg begynte å jobbe var at jeg ville eliminere noen av fagretningene jeg kan fordype meg i. Nå har jeg jobbet i drøyt et år uten å eliminere noe som helst, sier Ingstad og ler.

Hun jobber som HR-konsulent i Hewlett-Packard Norge AS og er svært fornøyd med arbeidsplassen hun har valgt for å bli noen erfaringer rikere.

- Jeg kunne ikke fått en bedre førstejobb. Jeg føler at jeg får gjort det jeg ønsker i den situasjonen jeg er i nå. Læringskurven er bratt, og jeg drar nytte av de mulighetene som dukker opp. Lederen min gir meg fremtidsrettede tips i forhold til hvilke områder som blir viktigere i bransjen, og råd om hva jeg passer best til å jobbe med. Jeg er veldig heldig som har en sjef som er opptatt av min utvikling.

Grenseløse muligheter
Mastergradsvalget har imidlertid ikke blitt lettere. I tillegg til de mange studiemulighetene som finnes i Norge, har Mette innsett at hun har ytterligere valgmuligheter.

- Nå som jeg jobber i et stort internasjonalt firma har jeg begynt å se mulighetene utenfor Norges grenser. Kanskje jeg rett og slett skal ta mastergraden i utlandet, filosoferer hun.

Av Kaia Eriksen